اگر میخواهید در عصر حاضر یک رهبر قدرتمند باشید، این تنها راهش است
چون دوران دستور و اطاعت برای رهبران خیلی وقت است تمام شده...
اگر صد سال قبل به دنیا آمده بودید و میخواستید در بین اطرافیان‌تون یک رهبر کاریزماتیک و قدرتمند بودید، حتما به شما توصیه میکردیم که …
- صداقت داشته باشید تا به شما اعتماد کنند
- تلاش زیادی بکنید تا همه به شما ایمان بیاورند
- فداکاری کنید تا به شما باور کنند
و شما خیلی راحت تبدیل به یک رهبر قدرتمند برای توده مردم میشدید
اما برای دنیای امروزی چطور؟ … خب راستش را بخواهید این مورد‌هایی که خواندید برای گذشته اند، آنها را فراموش کنید، چون دنیای امروزی چیزهای متفاوت‌تری برای رهبر بود از شما میخواهد !
رهبران امروز، از آموزه های رهبران گذشته الهام میگیرند، اما عملا استفاده نمیکنند…
زیرا در هر عصری، فرهنگ و عرف مخصوص خودش ایجاب میکند تا رهبران هماهنگ با شیوه های نوین آن عصر رهبری کنند.
بدون شک اگر ناپلئون بناپارت مانند سان تزو رهبری میکرد، جنگ هایش را یکی پس از دیگری شکست میخورد؛ اما هر روز کتاب «هنر جنگ» سان تزو را میخواند زیرا برایش الهام بخش بود.
تعریف قدرت نیز به مرور زمان تغییر کرده !
طوری که الوین و هایدی تافلر در کتاب پرشکوه «جابجایی قدرت» می نویسند :
«در عصر اطلاعات و ارتباطات قدرت نزد کسانی که برتری فیزیکی و مالی دارند نیست،
بلکه آنهایی قدرتمند خواهند بود که از اطلاعات و دانش بخصوصی آگاهند…»
بله، قدرت امروز، دیگر قدرتمند گام برداشتن داخل اتاق و همه را به لرزه انداختن برای اطاعت نیست.
قدرتِ «دستور و اطاعت» برای رهبران دیگر مرده… هیچ کارایی ندارد و افرادی (مانند مدیران و رئیس ها و…) که به زور، امروزه میخواهند از آن استفاده کنند افرادی هستند که در گذشته مانده اند و نمیخواهند نسبت به نتیجه رفتارشان واقع بین باشند.
شما میتوانید کاریزما و قدرت درونی تان را بر اتاق و محلی که هستید حکم فرما کنید؛ اما نه به شیوه سنتی دستور و کنترل بلکه به شیوه نوین امروزی که قرار است در این مقاله به آن بپردازیم.
موضوع از آنجایی شروع میشود که احساسات شما در طول زمان ارتباطات، مدام در حال تاثیرگذاشتن بر حالت چهره، بدن، تن صدا و رفتارتان است و این یعنی افکار ناخودآگاه شما به صورت کاملا عینی و مشهود برای دیگران درحال نمایش است
… و یادتان باشد، دیگران به خوبی این سیگنال ها را میتوانند بخوانند و درک کنند.
به همین دلیل است که دیگر، شیوه سنتی رهبری و ابراز قدرت معنا ندارد…
شما امروزه با بلند ترین صدا ها بر دیگران فریاد بزنید، اما اگر از درون ترسیده باشید، کاملا درون شما قابل خواندن خواهد بود، احساس خواهد شد و نه تنها از شما کسی پیروی نخواهد کرد، بلکه شما را فردی پست و بدنبال قدرت خواهند دید.
و اما شما میتوانید با یادگرفتن اصول نوین رهبران عصر حاضر، اقدام به استفاده موثر از سیگنال های بیرونی، به نفع خودتان، کنید.
شما میتوانید یادبگرید چطور ضمیرناخودآگاهتان را کنترل کنید و کاری کنید در نظر دیگران به نفع خواسته شما کار کند.
Nick Morgan، موسس و مدیرعامل شرکت مشاوره ارتباطات Public Words، به سخنرانان و سیاستمداران کمک میکند با توجه به جدیدترین علم رهبری و تاثیرگذاری و نفوذ در دیگران، همگام با عصر حاضر در دیگران نفوذ کنند و بر آنها رهبری کنند.
شما در این مقاله، خلاصه آموزه های نیک مورگان و شرکتش را به سیاستمداران که در دانشگاه هاروارد برای دانشجویان رشته ی MBA آموزش داده شده را میخوانید.
نیک مورگان میگوید “برای تاثیرگذاری بر دیگران، ابتدا باید بدانید چه چیزی در معرض نمایش میگذارید. خودتان را در نظر داشته باشید چطور در مقابل دیگران ظاهر می شوید؟ چه تصویری در ذهن تان وجود دارد؟ سپس اگر نیاز به ویرایش داشت، باید ویرایشش کنید.
در همین زمینه، نوشته‌های زیر را حتما بخوانید :
- قدرتی که رهبران بزرگ دنیا به دنبال آن هستند، در این کتاب نهفته است
- فوت کوزه گری دوستیابی و نفوذ در دل ها به زبان ساده
- آدولف هیتلر چطور با شخصیت کاریزماتیک اش مردم را هیپنوتیزم میکرد؟
- 10 راز بالا بردن نفوذ کلامتان در دیگران
- چرا افراد فوق موفق قانونی که بنجامین فرانکلین در 10 سالگی کشف کرد را استفاده میکنند؟
موضوعات
دستهبندی
محتوای رایگان
اشتراک توربو
فروشگاه
حساب کاربری
نکات خوبی داشت مقاله
تکراری و ضعیف بود مطالب ممنون